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時間:2020-01-10 12:37
近五年來,零售行業(yè)經(jīng)歷了跌宕起伏的變化。對于傳統(tǒng)零售企業(yè)而言,打造差異化的商業(yè)模式、品牌、空間,去迎合新時代下的消費者意義重大。在變革之路上仍安常守故、淺嘗輒止的傳統(tǒng)零售企業(yè),必然將面對與日俱增的生存壓力,而勇于突破、積極變革的企業(yè),才能抓住轉型期的機遇,實現(xiàn)企業(yè)的新一輪發(fā)展躍升。
自2015年起,中國百貨商業(yè)協(xié)會與和君商業(yè)零售研究中心每年共同舉辦年度零售研究分享會,聚焦零售變革,從2015年的《傳統(tǒng)零售如何實現(xiàn)升級轉型》,2016年的《零售行業(yè)逆境本質(zhì)與破局之道》到2017年的《以系統(tǒng)變革迎接零售新周期》,再到2018年的《新消費時代下的賣場調(diào)改》,每年的“年度零售研究分享會”對所參與的零售人士而言都是一次激發(fā)和升華。
2019年是“年度零售研究分享會”連續(xù)舉辦五周年之際,此次活動“以賣場調(diào)改和運營效率變革賦能零售升級”為主題,基于全新的國內(nèi)外賣場調(diào)改實操案例,系統(tǒng)總結成功調(diào)改背后所遵循的基本商業(yè)邏輯,通過多樣生動的形式,為致力于新消費時代賣場調(diào)改的零售企業(yè)進行分享與呈現(xiàn)。同時,分享會還將提供更多價值回饋嘉賓。
時間:2019.10.16—10.18 地點:上海興榮溫德姆酒店 主辦單位:中國百貨商業(yè)協(xié)會 和君集團商業(yè)零售研究中心 支持單位:中國玩具和嬰童用品協(xié)會 邀請對象:零售企業(yè)董事長、總經(jīng)理、市場總監(jiān)、營運總監(jiān)、企劃總監(jiān)、人力資源總監(jiān)等
主要內(nèi)容
●十三個實戰(zhàn)案例深度解析賣場調(diào)改升級——從“新消費時代下圍繞頻次提升的盈利增長模式”展開,重點分享賣場升級調(diào)改的獨有空間、共享空間、穿梭空間以及時尚度空間、社交空間、生活便利空間的打造,同時還將創(chuàng)新性的解讀“生活方式”背后的“達人”體系。
●五位資深零售人士聯(lián)合分享——利豐研究中心發(fā)布《2018-2019中國百貨行業(yè)調(diào)改報告》;上海新世界大丸百貨、北國股份新百廣場暢談調(diào)改思路與實操體會;獨家擁有全球頂級文化IP資源的的品源文華深入分享IP價值挖掘與消費體驗創(chuàng)造;新悅商業(yè)管理有限公司創(chuàng)始人、原K11戰(zhàn)略規(guī)劃總經(jīng)理王瑋全面解析“零售業(yè)轉型的戰(zhàn)略思維”。
報到 上海興榮溫德姆庭酒店
丁昀老師專題分享(1)
第一模塊 2019年零售行業(yè)趨勢新研判
1、產(chǎn)業(yè)鏈趨勢:傳統(tǒng)目的性品類的“下行”與“重塑”
2、商圈變革趨勢:新商業(yè)空間的出現(xiàn)
3、政策趨勢:“夜間經(jīng)濟”與“商圈升級”
4、消費者分層:“社群-會員-人流”的分層趨勢
5、管理變革趨勢:經(jīng)營效率迭代與“π”型人才
6、科技變革趨勢:零售互聯(lián)網(wǎng)變革的下半場
7、資本趨勢:從“交易模式”向“增值模式”的邁進
案例:“凱德模式”的啟示
第二模塊 “新消費”時代,零售市場經(jīng)營客流的核心理論與實踐
1、經(jīng)營邏輯的轉變:從經(jīng)營渠道到經(jīng)營空間
2、圍繞“社群頻次”提升的新盈利增長公式
10月17號上午
以賣場調(diào)改和運營效率變革賦能零售升級—聯(lián)合分享
1、利豐研究中心發(fā)布《2018-2019中國百貨行業(yè)調(diào)改報告》
2、上海新世界大丸百貨副總經(jīng)理李海峰分享“零售轉型升級中的IP賦能與數(shù)字化改造”
3、品源文華資深合伙人張璐分享“深挖博物館IP價值,全面創(chuàng)造體驗消費”
4、北國股份新百廣場總經(jīng)理劉雋分享新百廣場調(diào)改思路與實操體會
丁昀老師專題分享(2)
第三模塊 運營效率提升的核心手段:賣場升級調(diào)改——理論與實操經(jīng)驗
1、升級調(diào)改的核心思維
案例:英國老牌利伯提(Liberty)百貨的定位案例
案例:商圈轉移后的老物業(yè)如何煥發(fā)生機——高島屋SC調(diào)改啟示
2、圍繞空間理論的調(diào)改原則與方法
案例:客層差異化經(jīng)營——西安鐘樓開元商城的樓層規(guī)劃
3、賣場調(diào)改課題一:“百貨購物中心化”
案例:東北某百貨企業(yè)的調(diào)改實操案例
4、賣場調(diào)改課題二:“購物中心百貨化
案例:新田360調(diào)改
5、賣場調(diào)改課題三:社區(qū)商業(yè)的打造
案例:伊藤洋華堂雙楠店的升級迭代邏輯
第四模塊 運營效率提升的核心手段:業(yè)務變革——營銷、服務與達人空間的打造
1、營銷升級:基于消費者分層,重構賣場營銷模式
案例:社群與會員標簽化的落地——廣州太古匯的會員體系構建
案例:針對門店差異化定位的營銷創(chuàng)新集錦
2、服務升級:基于服務接觸理論,實現(xiàn)從痛點到亮點
案例:做好情感服務增強顧客粘性和復購頻次——某企業(yè)的一線導購實踐
3、“達人空間”的打造
丁昀老師專題分享(3)
第五模塊 升級變革中的幾個焦點問題的相關解決思路
1、如何有效的打造主題街區(qū)?
案例:西安大悅城的主題街區(qū)打造
2、如何做好“深夜經(jīng)濟”?
案例:深夜經(jīng)濟的標桿——大唐不夜城
3、如何將餐飲層的“食客”轉化為賣場“顧客”
案例:某百貨餐飲調(diào)改案例
4、如何打造“多首層”效應的商業(yè)體
案例:長沙IFS的多首層打造
第六模塊 效率升級的背后力量——人才先行與市場研究
1、新周期下的組織模式創(chuàng)新
2、創(chuàng)新人才梯隊與研究體系建設
丁昀 和君集團合伙人 和君商業(yè)零售研究中心主任 云海肴聯(lián)合創(chuàng)始人
先后主持實施數(shù)十個大型商業(yè)零售企業(yè)綜合管理咨詢項目,尤其在傳統(tǒng)零售企業(yè)升級轉型及企業(yè)創(chuàng)新型人才體系構建等領域有著深度思考和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。典型項目包括:河北北人集團、北京翠微股份、遼寧中興商業(yè)集團、海信廣場、山東德百等管理咨詢項目。先后為首旅集團、銀泰百貨、天虹百貨、SM百貨、華聯(lián)MALL、本來生活、蘇寧、京東商城、國貿(mào)股份等數(shù)十家線上線下商業(yè)零售企業(yè)提供定制化培訓及商業(yè)考察。全國大型云南菜連鎖餐廳品牌——云海肴聯(lián)合創(chuàng)始人。
王瑋 新悅商業(yè)創(chuàng)始人、執(zhí)行董事
2016-2018任K11中國戰(zhàn)略規(guī)劃副總裁兼北區(qū)營運總經(jīng)理,在北京、上海、廣州、深圳等9座前沿城市,戰(zhàn)略管控16 個購物藝術中心和藝術級辦公地標項目。 2001-2009為金鷹商貿(mào)集團(3308.HK)執(zhí)行董事,負責集團運營及業(yè)務發(fā)展,主持規(guī)劃、籌備、運營近20家連鎖店。王瑋先生于商業(yè)綜合項目開發(fā)、運營、集團管理、國際資本運作有豐富經(jīng)驗,亦擔任多所知名大學商學院MBA校外導師。
曾經(jīng)是北人集團競聘中最年輕的中層和企業(yè)高管。無論是在集團主力賣場北國商城、新百廣場或者外埠門店工作期間,都有良好的履職表現(xiàn)。多次負責主持賣場調(diào)整改造工作。2018年新百廣場進行了大規(guī)模升級改造工程,實現(xiàn)了從傳統(tǒng)大眾百貨向大眾時尚百貨的完美升級。通過多元化、高感度的生活方式體驗空間,新百致力于打造石家莊最具安心感和性價比的大眾時尚賣場,成為河北省會眾多消費者首選的購物目的地。
從事百貨零售管理工作二十年,對百貨行業(yè)經(jīng)營狀況有很務實的認識,特別是在時尚百貨和潮流百貨的經(jīng)營方面有自己獨到的見解。在其所負責的營銷、招商、會員等工作方面,持續(xù)推進卓有成效,商場經(jīng)營格局日趨完善;營銷創(chuàng)新接連不斷,將新世界大丸百貨已經(jīng)打造成為上海動漫大IP的著名打卡地,“福袋”的創(chuàng)新營銷方式成功地吸引顧客蜂擁而至,已經(jīng)成為新世界大丸百貨營銷活動的標志。
中百協(xié)年度零售研究分享會五周年特別回饋
凡符合以下條件之一的參會企業(yè)嘉賓可享受以上回饋
1、協(xié)會理事單位、常務理事單位、副會長單位
2、近五年內(nèi)參加過協(xié)會論壇峰會、培訓考察、相關會議交流等活動的企業(yè)單位
3、同一企業(yè)單位4位以上參加(含4位)
聯(lián)系人
張女士 010-58362538 13601236323(同微信號)
毛女士 010-58362540 13520324326(同微信號)
展位聯(lián)系
夏女士13901231613(同微信號)
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